SISTEM INFORMASI MONITORING KARYAWAN PADA PT.IKLAS MAJU BERSAMA MENGGUNAKAN EXTREME PROGRAMING

Wildana Mujaka Nusa; Nia Oktaviani; Muhammad Ariandi; Irman Effendy

doi:10.31869/rtj.v8i2.6580

SISTEM INFORMASI MONITORING KARYAWAN PADA PT.IKLAS MAJU BERSAMA MENGGUNAKAN EXTREME PROGRAMING

Wildana Mujaka Nusa, Nia Oktaviani, Muhammad Ariandi, Irman Effendy

Sari

Penelitian ini bertujuan untuk membangun sebuah Sistem Informasi Monitoring Karyawan Berbasis Web yang dapat membantu PT. Iklas Maju Bersama dalam mengelola sumber daya manusia secara efisien dan efektif. Metode yang digunakan adalah Extreme Programming (XP). Metode ini dipilih karena pendekatannya yang iteratif dan kolaboratif, memungkinkan tim pengembang untuk merespons perubahan kebutuhan dengan cepat. Dalam Extreme Programming, proses pengembangan perangkat lunak dilakukan melalui siklus iterasi pendek, dengan fokus pada komunikasi terus-menerus, umpan balik dari pengguna, dan pengujian berkelanjutan. Implementasi sistem informasi ini diharapkan dapat mengatasi permasalahan operasional seperti ketidakefisienan dalam pencatatan manual dan kurangnya transparansi dalam penilaian kinerja. Perkiraan hasil dari penelitian ini mencakup peningkatan efisiensi operasional perusahaan, optimalisasi produktivitas karyawan, serta peningkatan kualitas pengelolaan sumber daya manusia secara keseluruhan. Dengan demikian, penelitian ini diharapkan dapat mempercepat lahirnya inovasi teknologi dalam manajemen karyawan dan menjadi model bagi perusahaan lain dalam menerapkan sistem informasi berbasis web untuk meningkatkan efisiensi pengelolaan sumber daya manusia.

Kata Kunci: Metode Extreme Programming, Sistem Informasi Monitoring Karyawan Berbasis Web

Teks Lengkap:

PDF

Referensi

O. Irnawati and I. Darwati, “Rancang Bangun Sistem Informasi Monitoring Kehadiran Karyawan (Studi Kasus: CV. SKI Jakarta ),” J. Inf. Eng. Educ. Technol., vol. 4, no. 2, pp. 79– 85, 2020, doi: 10.26740/jieet.v4n2.p79-85.

N. Susanto, “Pengaruh Motivasi Kerja, Kepuasan Kerja, dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Divisi Penjualan PT Rembaka,” Agora, vol. 7, no. 1, pp. 6–12, 2019.

D. R. A. Rahmah, G. M., Fitrandi, N. N., & Permana, “RANCANG BANGUN SISTEM INFORMASI ALOKASI DAN MONITORING PERMINTAAN KENDARAAN OPERASIONAL PERUSAHAAN,” JSI (Jurnal Sist. Informasi) Univ. Suryadarma, 9(1), 175- 192., vol. 9, no. 1, p. 175, 2022, [Online]. Available: https://journal.universitassuryadarma.ac.id/index.php/jsi/article/vie w/853.

S. Mahirah, A. M., & Setiani, “Pengaruh Motivasi Kerja, Kepuasan Kerja dan Etos Kerja Terhadap Kinerja Karyawan di PT Surya Indah Food,” J. Huk. dan Pranata Sos. Islam, vol. 4, no. 2, pp. 457–472, 2022, [Online]. Available: https://ejournal.insuriponorogo.ac.id/index.php/almanhaj/article/vie w/1864.

A. Sofyan, A. O. Sari, and E. Zuraidah, “Rancang Bangun Sistem Informasi Monitoring Absensi Karyawan Berbasis Website,” Infotek J. Inform. dan Teknol., vol. 4, no. 2, pp. 301– 311, 2021, doi: 10.29408/jit.v4i2.3721.

I. Haqque, R. H. D., Salsabila, S., & Santikarama, “Sistem Informasi Kepegawaian pada PT Ladang Harta Insani Berbasis Web.,” JUMANJI (Jurnal Masy. Inform. Unjani), vol. 5, no. 1, pp. 01–14, 2021, [Online]. Available: http://jumanji.unjani.ac.id/index.php/jumanji/article/view/87.

Borman, R. I., Priandika, A. T., & Edison, A. R. (2020). Implementasi Metode Pengembangan Sistem Extreme Programming (XP) pada Aplikasi Investasi Peternakan. Jurnal Sistem Dan Teknologi Informasi (Justin), 8(3), 272. https://doi.org/10.26418/justin.v8i3.40273

Nugroho, N., Rahmanto, Y., Alita, D., Pagar Alam, J. Z., & Ratu, L. (2021). Software Development Sistem Informasi Kursus Mengemudi (Kasus: Kursus Mengemudi Widi Mandiri). In Jurnal Sains Komputer & Informatika (J-SAKTI (Vol. 5, Issue 1).

Kamil, R. (2021). Perancangan Aplikasi Bahasa Isyarat “Isyaratku” Dengan Deep Learning Serta Google Cloud Platform. In Jurnal Sistem Informasi dan Informatika (Vol. 1, Issue 2). http://jurnal.bsi.ac.id/index.php/simpatik

Nurhaedar. (2022). Analisis dan perancangan sistem informasi kinerja dosen berbasis mobile Android pada Kampus Politeknik LP3I Makassar. Economics and Digital Business Review.

Mahmudi, A. A. (2023). Sistem informasi penilaian kinerja dosen dan karyawan berbasis web. Jurnal Surya Informatika, 1(1).

Shinta Esabella, A. S., Oktarini Sari, A., & Zuraidah, E. (2021). Rancang bangun sistem informasi monitoring absensi karyawan berbasis website. Infotek: Jurnal Informatika dan Teknologi.

N. Q. Nada, M. W. I. Fahmi, and A. T. J. Harjanta, “Aplikasi Monitoring Kinerja Pegawai Menggunakan Algoritma Simple Additive Weighting (Saw) Di Badan Pusat Statistik Kabupaten Pati Berbasis Mobile,” J. Inform. Upgris, vol. 6, no. 2, pp. 86– 93, 2020, doi: 10.26877/jiu.v6i2.8240.

DOI: https://doi.org/10.31869/rtj.v8i2.6580